Edyta Malesza-Malatrat objęła stanowisko Dyrektorki ds. Marketingu i PR w Grupie Symfonia. Odpowiada za strategię marketingową i transformację cyfrową marketingu, która umożliwi realizowanie ambitnych celów biznesowych Grupy, w tym dalszą ekspansję na rynki Europy Środkowo-Wschodniej.
Programistka, testerka, konstruktorka, informatyczka, analityczka, architektka, project managerka czy handlowiec. Nie ma znaczenia, którą gałąź branży IT reprezentują. Wszystkie podkreślają, że są nastawione na rozwój i rozwiązywanie problemów.
Branża IT należy do grona najszybciej rozwijających się sektorów gospodarki. Wiele osób zastanawia się, czy posiadanie doświadczenia zawodowego jest kluczowe dla osiągnięcia sukcesu w tej dziedzinie? W poniższym tekście znajdziesz odpowiedź na to pytanie.
Cloud computing oferuje wiele możliwości rozwoju kariery. Aby pójść w tym kierunku, na samym początku trzeba zdobyć niezbędną wiedzę teoretyczną, a następnie rozwijać umiejętności praktyczne, zdobywać certyfikacje i budować sieć kontaktów.
Teams wyłączony z pakietów dla dużych firm. Od października oferowane plany Microsoft 365 Enterprise nie zawierają już popularnego komunikatora. Jakie są alternatywy?
Programiści C++ odgrywają główną rolę w procesach tworzenia aplikacji. Ofert pracy na to stanowisko nie brakuje, jednak kluczem do sukcesu jest umiejętne zaprezentowanie siebie i swoich umiejętności podczas rekrutacji. Jak to zrobić? Sprawdźmy!
Dostawca usług zarządzanych (Managed Service Provider, MSP) to firma specjalizująca się w świadczeniu usług związanych z zarządzaniem infrastrukturą IT oraz wsparciem technicznym dla innych przedsiębiorstw. Zakres usług oferowanych przez MSP może obejmować zarządzanie sieciami, bezpieczeństwem, aplikacjami czy urządzeniami końcowymi.
W dzisiejszym świecie IT administratorzy sieci komputerowych odgrywają kluczową rolę w zapewnieniu płynności działania infrastruktury IT. Ze względu na szerokie perspektywy zawodowe, osoby poszukujące pracy zastanawiają się nad rozpoczęciem kariery właśnie na tym stanowisku. Przekonajmy się zatem, jak wyglądają zarobki administratorów sieci komputerowych.
Średnio 34 proc. europejskich pracowników zdalnych ma możliwość pracy z zagranicy – tak wynika z najnowszego badania, przeprowadzonego przez firmę kadrowo-płacową SD Worx. Wiodący europejski dostawca rozwiązań HR podąża za trendami na rynku pracy i wprowadza możliwość tzw. workation w całej organizacji, aby zapewnić swoim pracownikom większą elastyczność w zarządzaniu równowagą pomiędzy życiem prywatnym a zawodowym.
